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Gerenciar equipo de vendedores y su desempeño

Cuando tengo un equipo de ventas en el campo, quiero que los vendedores sigan los procesos y registren datos de clientes, para poder administrar el desempeño del equipo visualizando ventas y adherencia a los procesos.

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Escrito por Rafael Almeida
Actualizado hace más de 2 semanas

Centralice el seguimiento del equipo de ventas de campo, garantice la adherencia a procesos y obtenga datos consistentes para medir desempeño y tomar decisiones basadas en evidencia.

Beneficios clave

  • Visibilidad objetiva de ventas y disciplina operativa (uso del sistema).

  • Motivación del equipo mediante gamificación y rankings.

  • Captura estandarizada de datos: visitas, informes, recomendaciones y pedidos.

  • Retención del conocimiento del cliente, incluso ante rotación de personal.

Cómo acceder

  1. Abra el CRM y diríjase al menú lateral.

  2. Seleccione Analytics > Opción comercial > Gamificación de ventas.

  3. Defina filtros:

    • Periodo: últimos 7 o 30 días (u otro rango disponible).

    • Temporada (safra): elija la campaña a analizar.

    • Vendedor: uno, varios o todos.

  4. Haga clic en Generar informe para ver el informe de gamificación (IN91).

¿Cómo se asignan puntos?

La plataforma suma puntos automáticamente cuando los usuarios realizan acciones conforme a los procesos definidos:

  • Registrar actividades: visitas comerciales o técnicas, charlas, reuniones, demostraciones, etc.

  • Realizar check-in georreferenciado en clientes.

  • Crear y actualizar registros en la versión web: clientes, oportunidades, pedidos, informes y recomendaciones técnicas.

Un mayor nivel de actividad y registro se refleja en más puntos y mejor posición en el ranking.

Secciones del informe (IN91)

  • Ranking de usuarios: clasifica por niveles visibles en la interfaz (por ejemplo, Descubridor, Explorador, Profesional, Ninja Insano) según la adopción y el uso.

  • Top 10 de check-ins por vendedor: quienes más marcan presencia en clientes en el periodo.

  • Top 10 de actividades por vendedor: cantidad total de actividades registradas por persona.

  • Cuadrante Ventas x Uso de la herramienta: cruce entre ventas efectivas (eje horizontal) y uso/adherencia al sistema (eje vertical) para una lectura integral del desempeño.

Interpretación del cuadrante y acciones sugeridas

  • Alto en ventas / Alto en uso: mantener, reconocer y documentar buenas prácticas para replicar en el equipo.

  • Alto en ventas / Bajo en uso: incentivar el registro disciplinado (check-ins, informes) para consolidar el conocimiento de clientes y procesos.

  • Bajo en ventas / Alto en uso: coaching comercial, revisión de cartera y propuesta de valor; mantener la adherencia.

  • Bajo en ventas / Bajo en uso: intervención prioritaria: capacitación, metas mínimas de actividad y acompañamiento semanal.

Dashboard e Inicio

Además del informe IN91, en Inicio y en el menú Dashboard encontrará un resumen con:

  • Crecimiento y nivelación del equipo por categorías del ranking.

  • Ranking de usuarios, Top y cantidad de check-ins, Top y cantidad de actividades.

  • Volumen de actividades y compromiso del equipo con ventas y procesos.

Buenas prácticas para maximizar resultados

  • Realice check-in en cada visita y asegure la georreferenciación del cliente.

  • Registre informes, recomendaciones técnicas y pedidos inmediatamente después de la visita.

  • Defina metas claras de visitas, check-ins y registros por periodo (semanal o mensual).

  • Haga reuniones quincenales o mensuales para revisar IN91 y el Dashboard.

  • Vincule desempeño a comisiones y premiaciones para potenciar la motivación.

Permisos y visibilidad

  • La visibilidad de datos consolidados depende de los permisos del usuario y la configuración de su organización.

  • El histórico permanece en el sistema, preservando la información estratégica de clientes.

Solución de problemas

  • No veo datos en el informe o dashboard:

    • Revise el periodo y la temporada seleccionados.

    • Confirme que el equipo esté registrando actividades y check-ins.

    • Si usa la app en campo, verifique conexión y sincronización.

    • Compruebe que su usuario tenga acceso a Analytics y Gamificación.

  • No se suman mis puntos:

    • Asegúrese de completar y guardar los registros, asociados al cliente correcto.

    • Use el check-in en la ubicación del cliente para que sea contabilizado.

Glosario rápido

  • Check-in: marca de presencia georreferenciada en un cliente.

  • Actividad: visita, reunión, charla, demostración u otra acción registrada en el CRM.

  • Temporada (safra): periodo o campaña comercial utilizada para el análisis.

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